为深入贯彻落实《“十四五”卫生健康人才发展规划》《健康中国2030》规划纲要精神，强化临床药师队伍建设，山西医科大学第一医院临床药学培训基地坚持“以质量促发展、以规范铸品牌”的理念，依托学科优势和平台资源，不断夯实培训基础、创新培训模式、优化服务体系，持续推动临床药师人才培养工作高质量发展。

作为国家卫生健康委认证的临床药师培训基地，山医大一院药学部自2012年起承担山西省及周边省份临床药师规范化培训任务，迄今已培训临床药师130余人次，为区域医疗单位输送了具备专业服务能力的药学人才；作为山西医科大学药学院临床药学专业实践基地，药学部自2016年起承担山西医科大学药学院5届共51名临床药学专业本科生带教工作，同时还负责山西医科大学药学院四年制本科生、专业型硕士生带教工作，至今已培养10届硕士生共11人，完成上百名本科生的生产实习及毕业课题工作。

基地现有硕士生导师2名，具有临床药师培训资质的带教老师11名，配备临床药师18名，涵盖抗感染、肿瘤、肾病、心内、内分泌、ICU、儿科、老年、精神、呼吸、中医等15个专业方向，师资覆盖专业及培训学员数量均位列全省首位；近年来在教学管理、质量控制、实践能力提升方面持续发力，建立了“导师制+模块化+个性化”培训机制，自主开发学员培训工作站，实行培训全过程质量跟踪，形成从入培评估、阶段考核、教学查房到结业答辩的闭环管理体系，特别注重案例教学与多学科合作，临床药师深度参与查房、会诊、处方前置审核、用药教育和个体化治疗方案制定，显著提升了药师临床胜任力和人文服务素养。

基地依托药学部“药学服务、科研、教学”三位一体的发展战略，积极推动以教学促药学科研能力建设策略方案。近年来，临床药师参与完成多项省级和市级课题，发表高质量论文数十篇，涵盖处方前置审核模型构建、特殊人群用药风险预警、抗菌药物智能监管等研究方向，其中，《合理用药评估模型在医院药事服务能力评估中的应用》荣获多项国家级奖项，展示了基地将临床实践、教学培训与科研创新深度融合的能力。同时还注重对外交流与合作，积极参与国家药学技术能力培训、全国临床药师师资培训，主办省内学术会议和教材编写等工作，多位临床药师受邀担任高校授课教师或学术评审专家，为山西药学教育体系建设贡献了专业力量。

今后，山医大一院临床药学培训基地将继续发挥区域核心示范带头作用，围绕临床药学专业知识及药师核心胜任力培养，不断优化培训内容与方法，力争打造理念先进、标准规范、质量过硬、辐射广泛的高水平药学人才培养高地，助力建设健康中国、健康山西贡献力量。

制作：朱虹瑾

初审初校：郑晓俊

复审复校：张君

终审终校：程红