近日，人力资源社会保障部、全国博士后管理委员会印发《关于2020年度博士后工作综合评估结果的通报》（人社部函[2020]6号），确定了2020年博士后工作综合评估结果。山西医科大学第一医院博士后科研工作站获评优秀等级。

博士后综合评估工作由人力资源社会保障部、全国博士后管理委员会统一组织，每5年开展一次。2020年是中国博士后制度实施35周年，也是博士后工作的大评之年。此次评估内容包括基础建设、招收选拔、培养使用、成果产出四个一级指标和十个二级指标，评估结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

2020年，我省共有28个工作站参加了综合评估。其中，6个工作站获评优秀等级，14个工作站获评良好等级，6个工作站获批合格等级。

山医大一院博士后工作站于2010年建站，2015年在博士后综合评估中获评良好等级，2020年获评优秀等级。一小步的成绩，包含着五年的探索与努力，一方面山西省人社厅给予博士后专项补助力度大幅提高，另一方面山医大一院院领导对科研工作高度重视，无论在政策上还是在经费上都给予博士后大力支持。

同时，山医大一院博士后管理制度不断完善，2020年修订了《山西医科大学第一医院博士后工作管理办法》（院[2020]354号）。一方面，以构建符合青年人才成长规律的管理制度为重点，完善评估机制和激励政策，营造有利于尊重人才、鼓励创新、宽容失败的氛围；另一方面，博士后工作下沉到各科室，依托各科室或相关科室，对外开放，以博士后科研为契机，整合优势资源建设“医-教-研”一体化平台，探索创新“医疗+”的合作模式。

未来，山医大一院将持续以谦虚谨慎、求真务实的态度继续优化博士后工作平台建设，严格博士后进出管理，提升工作服务水平，推动博士后工作科学发展，培养造就更多青年科研后备人才，为我省新医学教育与科技综合改革作出贡献。